Петербург внедряет искусственный интеллект в процесс подбора кадров в администрацию

2025-08-05T01:17:07Z — Власти Санкт-Петербурга впервые применили искусственный интеллект (ИИ) для отбора кандидатов в городскую администрацию, при этом нейросети ассистирует робот «Геннадий». Об этом сообщил губернатор города Александр Беглов, пишет «Деловой Петербург».

Власти Санкт-Петербурга впервые применили искусственный интеллект (ИИ) для отбора кандидатов в городскую администрацию, при этом нейросети ассистирует робот «Геннадий». Об этом сообщил губернатор города Александр Беглов, пишет «Деловой Петербург».

Совместная разработка с ИТМО помогает более эффективно сортировать резюме. Нейросеть, созданная комитетом по информатизации и связи совместно с университетом ИТМО, облегчает специалистам по HR формирование кадрового резерва для работы в администрации Петербурга. По словам Беглова, технология значительно экономит время и ускоряет поиск подходящих кандидатов на вакантные должности.

«По поручению президента России мы расширяем использование возможностей искусственного интеллекта в управлении городом. Для создания новых цифровых помощников используем потенциал научных и образовательных учреждений Петербурга. Северной столице нужны управленческие кадры, владеющие современными цифровыми технологиями», — отметил Беглов.

Нейросеть фильтрует множество резюме, проверяет их оформление и выявляет несоответствия в биографических данных. Робот Геннадий, используемый в Смольном с 2023 года, аккумулирует анкеты кандидатов и передаёт их нейросети. Окончательное решение принимают сотрудники кадровой службы. Анкеты с ошибками роботы возвращают соискателям для доработки, после чего они могут повторно участвовать в отборе. Технологии освобождают сотрудников кадровой службы от рутинной работы, позволяя им уделять больше внимания другим задачам.

Ранее компания Microsoft провела масштабное исследование и составила список профессий, которые могут исчезнуть из-за развития нейросетей. В этот перечень вошли 40 профессий, среди которых переводчики, историки, бортпроводники, торговые представители и писатели. Несмотря на развитие ИИ, востребованными останутся медсёстры и медицинские ассистенты, работники по удалению опасных материалов, штукатуры, маляры, челюстно-лицевые хирурги, бальзамировщики и судовые инженеры.

Читайте также: