2025-07-14T17:32:55Z
Россияне запечатлели плавающих в море косаток
2025-07-14T17:32:39Z
Пассажир вертолета не выжил после столкновения с птицей в Австралии
2025-07-14T17:30:00Z
Циклы грибных мест: как умирают и возрождаются уголки для тихой охоты?
2025-07-14T17:27:00Z
Эксперт рассказала, чем засеять грядки после чеснока и лука
2025-07-14T17:25:00Z
Редкий краснокнижный чилим расцвел в водоемах Подмосковья
2025-07-14T17:20:18Z
Кельнский зоопарк усыпил детенышей львицы, не принявшей их
2025-07-14T17:07:20Z
Калужский завод «Кристалл» выиграл суд за право использовать название «Пираты Карибского моря»
2025-07-14T16:22:06Z
Крупнейший марсианский метеорит из Африки уйдет с молотка за $4 млн
2025-07-14T16:03:48Z
Специалисты оценят качество крымской лаванды
2025-07-14T15:50:44Z
Россияне массово заинтересовались турами в дикую природу
2025-07-14T15:49:52Z
Трихолог Троицкая: волосы могут сечься из-за недостатка витаминов в организме
2025-07-14T15:41:36Z
Что лучше: гель или масло для душа
2025-07-14T15:36:00Z
Российский «шмелиный» кофе: раскрыт секрет напитка
2025-07-14T15:35:02Z
В Крыму потушили природный пожар на солнечной электростанции
2025-07-14T15:35:00Z
Дороги, которые не боятся зимы — находка ученых из Перми
2025-07-14T14:22:10Z — Республика Татарстан | РТ Онлайн - Новости Татарстана и Казани на сайте газеты Республика Татарстан Бесконечные переработки и отсутствие отпуска вредят не только самому работнику, но и всей компании. Почему так важно давать подчиненным возможность «обновить ресурс», рассказала в интервью радио Sputnik карьерный консультант Оксана […] Сообщение Консультант объяснила, почему работа без отпуска вредит сотрудникам и компании появились сначала на Республика Татарстан | РТ Онлайн.
Республика Татарстан | РТ Онлайн - Новости Татарстана и Казани на сайте газеты Республика Татарстан
Бесконечные переработки и отсутствие отпуска вредят не только самому работнику, но и всей компании. Почему так важно давать подчиненным возможность «обновить ресурс», рассказала в интервью радио Sputnik карьерный консультант Оксана Семенова.
Специалист подчеркнула, что работодатель обязан предоставить работникам полноценный отпуск. В противном случае из-за постоянного стресса и переутомления сотрудник может потерять интерес к работе, заболеть, а качество его работы неизбежно начнет снижаться.
«Когда человек постоянно работает и не имеет возможности отдохнуть, он может потерять мотивацию и интерес к своей работе. Это может привести к снижению удовлетворенности работой и даже к желанию сменить место работы», — заявила Семенова.
Она обратила внимание, что отдых сотрудника важен не только для него самого, но и всей компании. Ведь усталость и подавленное настроение скажутся на качестве оказания услуг клиентам и взаимодействии в коллективе.
«Даже самые опытные специалисты нуждаются в регулярном обновлении ресурса — отдохнувший мозг способен решать задачи быстрее и эффективнее», — подчеркнула карьерный консультант.
К тому же, уверена она, смена обстановки, путешествия и общение вне работы помогают людям вернуть креативный подход к задачам, свежий взгляд на рабочие процессы. Поэтому отпуска должны быть регулярным и необходимым условием для эффективной работы бизнеса, а не превращаться в бонусы.
Сообщение Консультант объяснила, почему работа без отпуска вредит сотрудникам и компании появились сначала на Республика Татарстан | РТ Онлайн.
2025-07-14T11:11:00Z
Карьерный консультант Оксана Семенова заявила, что беспокоиться об отпусках должны не только сами сотрудники, но и работодатели: качество отдыха работников напрямую влияет на производительность компании.
2025-07-02T11:15:59Z
Психолог Абравитова заявила, что месяц отпуска перезагрузит работников
2025-07-11T05:15:00Z
2025-06-27T07:39:00Z
До половины работников испытывают стресс после отпуска, выяснили редакторы РИА «ФедералПресс». По данным издания, сотрудникам из-за негативного состояния становится тяжело вернуться к привычным обязанностям. Однако справиться с последствиями резкой смены режима можно, если соблюдать некоторые правила.
2025-07-08T08:30:00Z
Карьера без стресса и выгорания возможна. Есть немало должностей, где требуется выполнять несложные и рутинные задачи. При этом, по словам карьерного консультанта Зилины Султановой, за желанием найти «работу, где ничего не нужно делать» обычно стоит не стремление к лени, а потребность в психологической передышке от перегрузок. Об этом написал Life.ru.
