Юрист Салкин: для получения декретных самозанятые должны заключить договор с ФСС

2025-07-09T02:00:37Z — Юрист Салкин: для получения декретных самозанятые должны заключить договор с ФСС

Самозанятые женщины, планирующие беременность, могут получить декретные выплаты, заключив договор с Фондом социального страхования, заявил NEWS.ru юрист Михаил Салкин. По его словам, для этого необходимо заранее оформить соглашение и самостоятельно оплачивать взносы, чтобы право на выплаты возникло со следующего года.

По общему правилу лица, применяющее специальный налоговый режим «Налог на профессиональный доход», не получают декретные выплаты. Чтобы получать их в минимальном размере, нужно заключить договор добровольного страхования на случай временной нетрудоспособности и самостоятельно оплачивать взносы в ФСС. При этом право на декретные выплаты появится только с начала следующего года после заключения договора, — пояснил Салкин.

Он отметил, что размер взносов на 2025 год составляет 7809 рублей. Юрист также рекомендовал заранее позаботиться о заключении договора, особенно если беременность запланированная.

Если планируется беременность, рекомендуется заключить договор для декретных выплат заблаговременно. Размер взносов на 2025 год составляет 7809 рублей в год. Если самозанятый заключил такой договор и оплачивает взносы, то декретные выплаты положены. Для назначения необходимо обратиться в органы ФСС. Также это можно сделать через их личный кабинет на сайте, — резюмировал Салкин.

Ранее заслуженный юрист России Иван Соловьев заявил, что с 1 сентября вступают в силу новые правила расчета среднего заработка, которые повлияют на начисление отпускных, выходных пособий и других социальных выплат. Он пояснил, что изменения коснутся методики определения среднего дохода сотрудников.

Источник:

News.ru — Юрист Салкин: для получения декретных самозанятые должны заключить договор с ФСС

Читайте также:

2025-07-09T04:30:59Z

HR-эксперт Великая: самозанятым не положены больничные, отпускные и пособия

2025-07-04T13:48:00Z

Пензячкам пояснили, кто имеет право сразу на два пособия по беременности и родам

В Социальном фонде России назвали категорию женщин, которая имеет право на две выплаты по беременности и родам.

2025-07-10T10:32:22Z

Дума одобрила выплату работнику до 1 млн рублей без страховых взносов за рождение ребенка

Госдума приняла во втором и третьем чтении поправку в Налоговый кодекс, которая увеличивает с 50 тысяч рублей до 1 млн рублей предел единовременной выплаты, которую работодатель может сделать сотруднику при рождении ребенка, усыновлении или установлении опеки над ребенком без обложения выплаты страховыми взносами.Поправка была внесена в правительственный законопроект № 835237-8.Сейчас от страховых взносов освобождается выплата, производимая работодателем в течение первого года после рождения ребенка (усыновления, удочерения или установления опеки), в размере не более 50 тысяч рублей на каждого ребенка.

2025-07-09T09:37:00Z

HR-эксперт Великая предупредила о потере социальных гарантий при самозанятости

HR-эксперт и действующий HR-директор в финтех-отрасли Екатерина Великая сообщила NEWS.ru, что самозанятые граждане России не могут рассчитывать на больничные и отпускные пособия. Она отметила, что работодатели нередко предпочитают оформлять сотрудников как самозанятых, чтобы сократить расходы, однако это приводит к утрате социальных гарантий для работников.

2025-07-13T05:00:00Z

Может ли папа уйти в декрет вместо мамы

— У нас родился ребенок. Я не работаю, и пособие будут платить маленькое. Хотим, чтобы муж оформил отпуск по уходу за ребенком до полутора лет с получением пособия и при этом работал на условиях неполного дня (7 часов в день вместо 8). Тогда в зарплате он не сильно потеряет. Можно ли так поступить? На вопрос […]