2025-09-13T12:42:16Z
В ЕС придумали, что делать с замороженными российскими активами
2025-09-13T12:11:53Z
Мощное наводнение унесло жизни сотни людей в пакистанской провинции Пенджаб
2025-09-13T12:05:31Z
В Москве много денег, но и хозяйство большое, заявил Путин
2025-09-13T12:05:00Z
В Кировской области зафиксирован рост цен на мясные продукты и рыбу
2025-09-13T11:54:47Z
Путин оценил показатели московского IT-сектора
2025-09-13T11:53:54Z
Путин оспорил попытки объяснить успехи Москвы только большим бюджетом
2025-09-13T11:53:00Z
Стало известно, сколько стоит починить сломанные iPhone 17 и iPhone 17 Pro
2025-09-13T11:47:36Z
Ключевая ставка ЦБ России: что это, зачем нужна и на что влияет
2025-09-13T11:46:44Z
Путин: Москва занимает второе место среди крупнейших городских экономик мира
2025-09-13T11:26:18Z
Ужасная новость для Макрона. Экономика Франции претерпела унижение
2025-09-13T11:12:26Z
РФ повысила пошлины на солодовое пиво и сидр из недружественных стран
2025-09-13T11:12:00Z
Geely Atlas вошел в топ-10 самых продаваемых автомобилей Китая. На первом месте — Geely Xingyuan, который будут собирать в Белоруссии, Geely Monjaro — в топ-20
2025-09-13T11:05:44Z
Аналитик ожидает роста цен на серебро в ближайшие месяцы
2025-09-13T10:45:00Z
Китай стал главным поставщиком пива в Россию
2025-09-13T10:37:31Z
Башкирия вошла в первую тройку регионов по числу сделок с недвижимостью
2025-09-11T11:03:00Z — Глава Минтруда РФ Антон Котяков призвал компании активнее поддерживать рождаемость в трудовых коллективах, учитывая увеличение размера необлагаемой налогами единовременной корпоративной выплаты до 1 млн руб.
Москва. 11 сентября. INTERFAX.RU - Глава Минтруда РФ Антон Котяков призвал компании активнее поддерживать рождаемость в трудовых коллективах, учитывая увеличение размера необлагаемой налогами единовременной корпоративной выплаты до 1 млн руб. с 2026 года.
"Несмотря на все эти меры (государственной поддержки - ИФ), для повышения рождаемости нам необходимо активное участие работодателей. Впервые был разработан корпоративный демографический стандарт, в нем самые разные мероприятия, которые направлены на помощь в карьерном росте с рождением ребенка. Теперь перед нами стоит задача его широкого внедрения", - сказал Котяков в четверг на VI Форуме социальных инноваций регионов.
Он отметил, что "для того, чтобы у работодателя было больше стимулов финансово поддерживать рождаемость, были внесены изменения в Бюджетный кодекс, которые заработают с 1 января 2026 года".
"Размер единовременной корпоративной выплаты при рождении ребенка, который не облагается подоходным налогом и страховыми взносами, увеличат с 50 тыс. до 1 млн руб. То есть важно, что теперь сумма такой помощи может включать и внереализационные расходы предприятия, которые уменьшают налогооблагаемую прибыль", - сказал министр.
Соответственно, создаются дополнительные стимулы для работодателей в целях их поддержки сотрудников, констатировал глава Минтруда.
"Первым предприятием, которое установило выплату в 1 млн руб. ещё до налоговых изменений стала группа компаний "Дело", её инициативу продержала уже и группа компаний "Озон". Рассчитываю, что другие работодатели также примут решение об увеличении размеров соответствующих выплат. Понятно, что не всегда это может быть сумма в размере до 1 млн руб. Но найти возможность поддержать рождаемость в трудовом коллективе, я думаю, может каждый работодатель", - заявил Котяков.
Источник:
2025-09-11T10:46:00Z
Работы над этим уже ведутся.
2025-09-11T21:36:20Z
Министерство труда России совместно с Советом Федерации прорабатывает изменения в механизме материнского капитала, сообщают «Ведомости»
2025-09-11T10:55:41Z
Необходимо решить проблему низких пособий по уходу за ребенком для родителей с невысокими зарплатами. Об этом заявил министр труда и социальной защиты РФ Антон Котяков на пленарном заседании VI Форума социальных инноваций регионов 11 сентября.
2025-09-11T11:47:00Z
Одним из препятствий для повышения рождаемости сегодня стала закредитованность семей, заявил министр труда и социального развития Антон Котяков.
2025-09-10T07:55:21Z
lead
